Управление — это процесс воздействия субъекта на объект управления с целью изменения характеристик этого объекта и/или достижения конкретного результата.

Процесс управления включает в себя такие направления деятельности субъекта управления как
– анализ (отбор данных и отчётности, расчёты, оценка рисков, прогнозирование, подбор схем мотивации и др.),
– планирование (составление плана мероприятий, формирование графиков исполнения и планов работ и др.) и
– контроль (организация и координация исполнения, мотивирование исполнителей, отчётность и др.)

Управление осуществляется с учетом всей возможной доступной статистической, социально-экономической, технологической информации, методик, подходов, инструментов, как по отношению к объекту управления, так и по всем его аналогам (конкурентам) без каких-либо ограничений.